金秋意渐浓，，，，，，，生长正其时！9月16日至18日，，，，，，，黄金城gcgc特训营七期开营仪式暨《向导力突破：治理者焦点治理能力提升》培训在集团研发中心举行，，，，，，，来自各事业板块的60余名学员齐聚一堂，，，，，，，怀揣梦想与热忱，，，，，，，开启成上进阶之旅。。。。。。

开营仪式上，，，，，，，集团总裁穆念旺先生作致辞，，，，，，，深入解读了公司未来生长战略，，，，，，，并对全体学员提出详细要求、寄予殷切期待，，，，，，，他着重强调特训营作为公司人才作育焦点平台的主要性，，，，，，，为学员们明确了生长偏向与斗争目的。。。。。。

集团副总裁、人力资源总监刘入嘉女士系统先容了公司人才生长战略，，，，，，，通过展示往期学员的亮眼生长轨迹，，，，，，，让新学员直观感受特训营的作育实力；；；；；；；；并解说了本期课程设置目的与未来生长妄想，，，，，，，为各人勾勒出清晰的生长蓝图。。。。。。

黄金城gcgc种禽总司理杨宏健先生作为往期优异学员代表，，，，，，，分享了自己在特训营的生长故事，，，，，，，从知识积累到能力突破，，，，，，，毫无保存地转达名贵履历，，，，，，，并为新学员送上适用建议，，，，，，，让“先进引路”的温暖实力直抵人心。。。。。。

干货满满、暖意融融的分享竣事后，，，，，，，会务组还向导学员开展“串名字”“默然排序”等破冰运动。。。。。。在轻松有趣的互动中，，，，，，，学员们突破生疏壁垒，，，，，，，快速熟悉相互，，，，，，，团队气氛瞬间升温，，，，，，，为后续培训涤讪了优异的协作基础。。。。。。

集团企业文化高级讲师黄燕先生带来《黄金城gcgc企业文化解读》课程，，，，，，，从公司焦点价值观、使命与目的，，，，，，，到谋划理念、治理理念、企业愿景，，，，，，，再到“黄金城gcgc22条”“黄金城gcgc情怀”及“怎样成为黄金城gcgc优异人才”，，，，，，，通过深入浅出的解说，，，，，，，让企业文化真正融入学员认知，，，，，，，成为未来事情与生长的精神指引。。。。。。

培训时代，，，，，，，学员们还走进黄金城gcgc文化中心旅行学习。。。。。。在浓重的文化气氛中，，，，，，，各人重温公司生长历程与爱心文化，，，，，，，深入感悟张唐之先生企业家精神的内在与实力，，，，，，，进一步坚定了与公司同频共振、共赴未来的信心。。。。。。

本次培训聚焦适用手艺与治理能力提升，，，，，，，黄金城gcgc农牧生产运营中心总司理杨政先生主讲《5S治理实践：从标准化到习惯养成》，，，，，，，围绕5S治理焦点、清扫要领、整理原则、整理技巧等内容，，，，，，，团结现实案例拆解，，，，，，，让学员们掌握标准化治理的实操要点，，，，，，，助力未来事情效率与现场治理水平双提升。。。。。。

为期2天的《向导力突破：治理者焦点治理能力提升事情坊》由马媛先生授课，，，，，，，课程以互动式、陶醉式教学为主，，，，，，，不但针对治理者必备焦点能力睁开深度训练，，，，，，，更围绕“组织治理”？？？？？？？？榫傩邢低郴鸾猓，，，，，从理论模子到落地工具，，，，，，，帮学员全方位买通“认知—实践”闭环。。。。。。

课程中，，，，，，，学员们认真纪录知识要点，，，，，，，起劲互动踊跃讲话，，，，，，，围绕组织架构与组织治理模子剖析、治理者的焦点职能、组织治理与人才步队搭建维度、组织治理与员工能力作育路径、组织治理的目的设定与告竣、治理能力自检等方面深入思索，，，，，，，系统学习并掌握治理提升、团队赋能的科学要领。。。。。。

三天的培训虽已落幕，，，，，，，但特训营七期学员的生长之路才刚刚开启。。。。。。未来，，，，，，，期待学员们将所学所悟转化为实践动力，，，，，，，进一步引发立异头脑与向导潜能，，，，，，，配合誊写公司高质量生长的崭新篇章！